Talaan ng mga Nilalaman:

Mga relasyon ng empleyado
Mga relasyon ng empleyado

Video: Mga relasyon ng empleyado

Video: Mga relasyon ng empleyado
Video: Bakit mahalaga ang magandang relasyon ng boss at empleyado? | DZMM 2024, Mayo
Anonim
Image
Image

Nagsimula ang lahat ng higit sa apat na taon na ang nakakaraan. Ako, noon ay isang mag-aaral pa rin ng guro ng philological, nagpasya na talagang nais kong gumana sa radyo, at samakatuwid, nang maingat kong naisip ito nang mabuti, sinubukan kong tuparin ang aking minamahal na hangarin. Sa oras na iyon, mayroong apat na mga istasyon sa aming bayan sa probinsya, kaya may sapat na mga lugar upang iladlad ang aming mga banner. Ang pagtimbang ng lahat ng mga kalamangan at kahinaan, nagpasya akong subukan ang aking kamay sa bagong bukas na radyo. Nagulat ako, nakalusot ako. Bakit sorpresa? Paliwanag ko.

Sa kabisera, noong kalagitnaan ng dekada 90, ang mga istasyon ay tulad ng mga ipis sa kusina, at sa mga maliliit na bayan ang media na ito ay nagkakaroon lamang ng momentum. Ang bawat isa sa himpapawid, maging siya man ay isang anchor ng balita o isang DJ, ay makilala sa kanilang unang mga salita. Mayroong dose-dosenang mga liham, at marami ring mga taong handang "magbigay ng respeto nang personal."

Pinasaya ako ng trabaho

Nakilala ko ang isang buong pangkat ng mga kawili-wili, may layunin na tao. Ligtas na sabihin na tayo ay isang koponan. Hindi, hindi ko sinasabi na ang lahat ay walang ulap relasyon sa trabaho umunlad nang maayos. Mayroong, syempre, mga pagtatalo at pag-scrape, mayroong isang "pagsasama" ng mga hindi ginustong, ngunit pagkatapos ay hindi ito nababahala sa akin. Pabor ako. Hindi ko pa rin maintindihan na imposibleng maging isang paboritong palagi.

Bagong boss

Ang bagong pinuno, na dumating sa kapangyarihan sa aming tulong, ganap na nakalimutan ang tungkol sa kanyang mga pangako, at nagsimulang bumuo ng mga airwaves sa paraang siya lamang ang itinuring na kinakailangan. Walang tinanggap na pagtutol. At sa pangkalahatan, lahat ng iyong saloobin, nakaupo sa hangin, ay dapat kalimutan. Walang mga palabas sa amateur. At upang gawing "mas madaling" gumana, ang mga tip ay nai-post. Marahil ay inilaan sila para sa mga "na nagmula sa isang nakabaluti na tren." Ang bawat salita ay tumpak na nakasulat sa malalaking puting sheet, at pagkatapos ng ilang linggo ang broadcast studio ay tulad ng paglalaba: ang impormasyon na "sheet" ay saanman. Ang una na nagalit sa mga nasabing pagbabago ay ako. Makalipas ang ilang sandali, nanindigan din ako para sa isang kaibigan na sa loob ng anim na buwan ay nagsagawa ng mga pag-broadcast mismo, nagpinta ng mga playlist mismo, at nagtrabaho sa disenyo ng musika ng radyo. Ang tinatawag na "shvets, at a ani, at isang gamer sa tubo". Taos-puso ang pagsubok ng lalaki, araw at gabi sa radyo. Ang kanyang ina, sabay tawag sa studio, tinanong: "Nasa bahay ba ang anak?"

Pagkatapos ay sinimulan nilang pigilan ang aking malikhaing kalayaan at sariling katangian sa aking gawain. Ang dating tinanggap at hinimok ay naging "iligal" ngayon. Dapat kong aminin na naguluhan ako pagkatapos nito relasyon sa trabaho … 4 na taon na ang nakakalipas, pagdating sa radyo, tinuruan ako ng taong ito na maging natatangi, makikilala, upang magkaroon ng aking sariling istilo ng pag-broadcast, at ngayon … Nang maganap ang pag-uusap kasama ang editor, nagbanta siya na maging isang tunay na pag-aaway. Sa init ng sandali, sinabi ko na gagana ako sa dati, at ayaw kong maging isang uling sa kotse. Kung saan dumating ang sagot: kung hindi sa gusto kong paraan, nangangahulugan ito na hindi ka gagana. Sumang-ayon ako. Pagkatapos ay napagtanto kong hindi ito ang katapusan, ito lamang ang simula.

Kapag huminto ang paglago, malapit na ang wakas. Sinira ko ang sarili ko sa iskedyul at nagsimulang maghanap ng bagong trabaho. Ngunit wala ito. Sa isang iglap, sumugod ang aming direktor at napakaaktaktika na nagsimulang ipaliwanag na pareho kaming nagaganyak, na kailangan naming manatili, kung hindi man ay saan ang radyo na wala ako. Ang editor mismo ay hindi kaya ng ganoong pag-uusap. Nanatili ako, ngunit nang makatanggap ako ng alok na maging editor ng isang bagong pahayagan, hindi ako tumanggi. Hindi ako pinatawad para sa aking bagong posisyon. Gayunpaman, ang aking bagong trabaho ay hindi lamang ang dahilan para sa paggiling ng ngipin ng mga boss. Nagawa kong magtrabaho sa telebisyon. Sinimulang kilalanin ako ng mga tao sa mga lansangan. Ang mga tawag ay naging mas madalas. Hindi nila ako pinatawad para sa naturang tagumpay.

Dahan-dahan ngunit tiyak na nagsimula silang "mag-ukit" sa akin palabas ng mga ether. Sa una, ang kanilang bilang ay unti-unting lumaki mula lima hanggang apat, pagkatapos ay tatlo, pagkatapos ay dalawa … Sa layunin na pagsasalita, hindi ako nailahad ng anumang mga espesyal na reklamo tungkol sa kalidad ng pag-broadcast. Ngunit ang palaging malungkot na boss ay tumigil sa pagbati, na gumagawa ng anumang mga puna tungkol sa pag-broadcast sa lahat, ako ay NAKAKAALAM. Gayunpaman, sa ganitong ugali sa aking trabaho, maraming mga pakinabang. Nag-broadcast ako ayon sa nakikita kong akma. Hindi, hindi ito masama, hindi ito impersonal tulad ng hiniling ng bagong editor.

Ngunit napagpasyahan ko na ang isang taon at kalahati ng pagpapahirap para sa kanya ay sapat na, at oras na para sa wakas kong baguhin ang aking lugar ng trabaho, nagpasya akong umalis. Hindi lang ako ang "biktima" ng kabaliwan ng aking boss. Mayroon nang isang pares ng mga tao na dumaan sa proseso ng pagsubok ng sistema ng nerbiyos. Ngunit hangga't alam mo kung paano ito nangyayari mula sa mga salita ng iba, sa katunayan, wala kang alam. Ngunit lahat ng aking mga kaibigan ay buhay at maayos ngayon. Kaya't nananatiling makikita kung sino ang masuwerte.

Matapos ibigay ang huling pag-broadcast sa radyo, natipon ko ang aking mga matalik na kaibigan, masaya kami kasama ang isang bote ng alak at cake. Napakaraming magagandang salita na nakatuon sa akin ang sinabi na ang luha ay walang oras upang matuyo. Laking ningning nito ang aking pag-alis. Pagkatapos ng lahat, mahalaga para sa isang babae na huwag itago ang lahat sa loob niya, ngunit magsalita, magbahagi ng kalungkutan, at pagkatapos ay isang bundok mula sa kanyang balikat.

Pagkawala ng trabaho

Lalo na ang pagkawala ng iyong paboritong trabaho ay nakababahala. Ngunit ang stress ay hindi palaging isang masamang bagay. Iniwan ko hindi ang mahal ko, ngunit kung anong araw-araw ay naging mas mababa at hindi gaanong nagmamahal, minamahal. Pinakamahalaga, pagkatapos ng lahat ng ito mga relasyon sa kolektibong gawain, Hindi ko sinisisi ang sinuman at para sa anumang bagay, nakikisimpatiya ako sa isa na hindi pinatawad sa akin ang aking sariling mga talento, ngunit ang kanyang sariling kapurihan. Bakit malungkot? Para sa akin, ito ay masama, ngunit para sa dating (kung alam mo lang kung anong kasiyahan ang isinulat ko sa salitang ito) aking boss, ang aking mga pag-aalala ay walang halaga. Natagpuan ko ang maraming mga kaaya-aya na bagay sa nangyari: ngayon ay maaari akong magsinungaling hanggang 10-11 ng umaga, at hindi nagmamadali sa buong singaw sa buong lungsod ng 6 ng umaga, sa mga alon ng hangin, pinunit ang aking mga mata sa ilipat at tipunin ang aking mga saloobin sa isang bundle.

Sa aking buhay ay gumagamit ako ng isang panuntunan na narinig ko maraming taon na ang nakakaraan: "kahit na sa pinaka-negatibong mayroong isang positibong sandali - ang isang tao ay naipon ng napakahalagang karanasan." At ang mga psychologist sa pangkalahatan ay may hilig na maniwala na ang isang kaganapan ay hindi negatibo o positibo, ngunit ang paraan ng pag-adorno natin sa ating sarili.

Kaya ngayon alam ko kung paano ko iiwan ang aking paboritong trabaho. Ngunit, sa totoo lang, hindi ko gugustuhin na muling pag-aralan ang lahat ng ito.

Inirerekumendang: