Mga suweldo ng guro noong 2022 sa Russia

2024 May -akda: James Gerald | [email protected]. Huling binago: 2023-12-17 14:18

Sa 2022, ang mga guro sa Russia ay magsisimulang kalkulahin ang kanilang suweldo alinsunod sa mga bagong patakaran. Inatasan ng pinuno ng estado ang Gobyerno na paunlarin ang isyu sa sahod sa larangan ng lipunan. "Ang antas ng kabayaran para sa mga espesyalista sa edukasyon ay dapat maging karapat-dapat," sinabi ng Pangulo.

Mga pagbabago sa suweldo ng guro

Sa ngayon, sa antas ng pambatasan, ang mga susog sa Labor Code ay pinagtibay na. Ang mga probisyon ng batas na ginagawang posible upang ipakilala ang pagkalkula ng kabayaran para sa mga guro ayon sa pare-parehong mga patakaran sa antas pederal. Nananatili ito upang paunlarin ang mga indibidwal na probisyon at baguhin ang mga alituntunin.

Sa buong 2021, ang Ministri ng Edukasyon ay upang bumuo ng isang bagong sistema ng remuneration. Ito ay dapat na bumalik sa antas ng taripa, na kinabibilangan ng 18 mga kategorya, tulad ng dati. Ang bawat rehiyon ay magpapakilala ng isang solong rate at magkakaiba ng sahod.

Ang gawain ng mga guro ay hahatulan ng pagiging kumplikado ng mga tungkulin, ang antas ng mga kwalipikasyon at edukasyon. Ang kabayaran at insentibo na mga pagbabayad ay dapat na pagsamahin sa isang malinaw na listahan ng mga salita.

Paano kinakalkula ang suweldo para sa mga guro sa oras na ito

Ang mga opisyal ng rehiyon ay nag-aatas ng awtoridad sa payroll sa samahan. Sa ilang mga lugar, ang mga system ng pagbabayad sa pagkontrol ay likas na payo. At kapag kinakalkula ang laki ng average na suweldo sa bansa, isinasaalang-alang ang lahat ng mga pagbabayad.

Nakakatuwa! Buwis sa lupa noong 2022 para sa mga indibidwal at takdang petsa

Bilang isang resulta, lumalabas na para sa parehong mga tungkulin, magkakaiba ang pagtanggap ng mga guro. Ang pagkakaiba sa mga pagbabayad sa mga guro ayon sa rehiyon ay naiiba sa 2-3 beses.

Halimbawa. Ang isang guro ng elementarya sa rehiyon ng Ryazan ay tumatanggap ng 34 libong rubles, isinasaalang-alang ang lahat ng mga allowance (haba ng serbisyo, mga kwalipikasyon, pagproseso). At isang dalubhasa sa Moscow - 114 tonelada. Ang mga kwalipikasyon, ang oras-oras na workload at ang mga tungkulin na ginampanan ay ganap na pareho.

Ang pagpapakilala ng pare-parehong mga kinakailangan sa mga sektoral na sistema ng sahod ay magpapahintulot sa antas na sahod.

Sa simula ng 2021, sa 80% ng mga rehiyon, ang halaga ng mga pagbabayad para sa suweldo ng isang guro ay mas mababa sa minimum na sahod. Ang suweldo (base rate) ay pagbabayad sa loob ng 18 oras alinsunod sa plano. Ito ang pamantayan para sa pag-load ng pag-aaral. Ang lahat ng iba pa ay binabayaran sa anyo ng mga regional surcharge.

Ang mga guro ay tumatanggap ng 5,000 rubles para sa pagtuturo sa silid-aralan. Sa pagtaas ng laki ng minimum na sahod sa 2021 hanggang 12,792 rubles, ang huling numero para sa pagkalkula ng suweldo ng mga guro ay tumaas.

Ngunit hanggang ngayon, upang makatanggap ng isang pagbabayad, na kahit papaano maaari mong mabuhay, pormal na sisingilin ang mga guro ng karagdagang mga pagbabayad. Maaari itong maging mga oras ng panonood ng pool, nagtatrabaho sa isang greenhouse sa isang lugar ng paaralan, kumikilos bilang isang dispatser, o nagtatrabaho sa isang koro.

Sa pagpapakilala ng mga susog sa Labor Code, walang babayaran na mas mababa, tulad ng tiniyak ng mga kinatawan. Ang halaga ng minimum na pagkakaroon ng bawat distrito ay isasaalang-alang. Ang bagong batas ay kinakalkula lamang upang madagdagan ang mga halaga, hindi upang mabawasan ang mga ito.

Ngunit ang pagtumbas ng sahod ay hindi gagana. Sa mga hilagang rehiyon, ginagamit ang mga dumaraming kadahilanan. Ang mga bayad para sa nakakapinsalang kondisyon sa pamumuhay ay hindi rin makakansela. Ang isang hiwalay na pamantayan ay binuo para sa pagkalkula ng suweldo ng mga guro.

Mga bagong patakaran para sa pagkalkula ng suweldo para sa mga guro noong 2022 sa Russia

Ano ang magiging hitsura ng suweldo ng mga guro ayon sa mga bagong patakaran bilang isang porsyento:

• Ang suweldo ay magiging 70% ng kabuuang naipon, ito ang pinakamababang pigura. Ang maximum na suweldo ay maaaring umabot sa 140%.
• Ang premium ay hindi mas mababa sa 5%.
• Patuloy na karanasan sa trabaho - 10% -30%.
• Tulong sa pananalapi - 30% ng suweldo.

Sa ilalim na linya: ang kabuuang singil, kasama ang mga bonus para sa isang pang-akademikong degree at pamagat, para sa pagkasira, pag-obertaym, ay maaaring mag-iba mula 60 hanggang 120%.

Noong Marso 2021, ang Ministri ng Edukasyon ay nagsumite sa Pamahalaan ng mga probisyon ng bagong sistema ng suweldo ng guro. Ang mga punto ng programa ay:

• Ang parehong laki ng mga opisyal na suweldo para sa lahat ng mga institusyon sa rehiyon.
• Panimula ng 4 na antas ng kwalipikasyon. Ang laki ng base rate ay magkakaiba depende sa pagiging kumplikado ng trabaho.
• Ang mga rehiyon, ayon sa kanilang paghuhusga, ay maaaring magpakilala ng kanilang sariling mga surcharge.
• Ang pagbabayad at bayad sa insentibo ay napapailalim sa isang malinaw na listahan.
• Ang mga pagbabayad ng guro ay mananatiling pareho kung ang sweldo ay mas mababa kapag muling kalkulahin.

Ang pagpapakilala ng mga bagong probisyon ay gagawing mas malinaw ang sistema ng pagbabayad para sa mga ulat at nauunawaan kapag nagkakalkula.

Pagtaas ng suweldo para sa mga guro noong 2021-2022

Plano nitong taasan ang suweldo ng mga empleyado ng estado:

• noong 2021 ng 6.1%;
• noong 2022 ng 6.5%.

Ayon sa pinakabagong balita ngayong taon, ang pag-index ay naganap noong Pebrero, na naging posible upang taasan ang mga pagbabayad ng 6, 8%. Sa susunod na taon, ang laki ng indexation ay hindi dapat mas mababa. Ang mga pagbabago ay makakaapekto sa lahat ng mga empleyado ng estado, kabilang ang mga guro.

Kapag kinakalkula ang mga suweldo alinsunod sa mga bagong patakaran, ang mga pagbabayad sa mga guro ay dapat na hindi bababa sa 200% ng average para sa rehiyon. Dadagdagan din nito ang laki ng sahod.

Nakakatuwa! Buwis sa pagbebenta ng isang apartment (mas mababa sa 3 taon) noong 2022 para sa mga indibidwal

Kasama sa kategoryang ito ang:

• mga guro sa unibersidad;
• masters at guro ng sekondarya at pangunahing edukasyong bokasyonal;
• mga guro ng mga institusyon ng karagdagang edukasyon;
• mga guro ng pangkalahatang edukasyon;
• mga guro sa preschool.

Ang budgetary sphere ng Russia ay gumagamit ng 33 milyong katao. Mga guro ng mga institusyong pang-edukasyon, empleyado ng mga kindergarten, guro ng unibersidad at pangalawang dalubhasang institusyong pang-edukasyon, kasama ng mga ito. Mas maraming pera ang kakailanganin sa pagpapakilala ng binagong mga kalkulasyon sa payroll.

Plano ng badyet ng estado na maglaan ng taunang 100 bilyong rubles sa mga rehiyon upang matustusan ang paglago ng suweldo para sa mga empleyado ng estado, kabilang ang mga guro. Ngunit dahil ang mga kabuuan ay makabuluhan, hindi posible na pondohan ang lahat ng mga pagbabago nang sabay-sabay.

Samakatuwid, ang pagpapakilala ng isang bagong sistema ng payroll para sa lahat ng mga empleyado ng estado ay binalak sa mga yugto sa 2022-2025. Kailan eksaktong mangyayari ito para sa mga guro, wala pang impormasyon. Ang 2021 na badyet ay panahunan. Marahil ay posible na baguhin ito para sa mga pagbabayad sa mga guro sa 2022.

Kinalabasan

Ang mga probisyon ng bagong batas sa pagkalkula ng suweldo ng mga guro sa Russia ay ginagawang posible na ipakilala ang mga pagbabayad sa mga guro ayon sa magkatulad na mga patakaran sa antas pederal.

Nananatili ito upang paunlarin ang mga indibidwal na probisyon, baguhin ang mga by-law. Kinakailangan din na maghanap ng mga pondo para sa item sa gastos na ito.